Go to homepage
GMT
Timezones of the world
Home  |  Reports & Interviews  |  Special EventsOnline Shop Online Shop
Full reports on countries or regions, and interviews to top personalities Articles developed by Winne on any matter regarding emerging markets Forums Store
Search by Region
Click for a bigger map
Report Update: Looking for the Côte d'Ivoire Investor's Guide 2007? Click here
SSA : CÔte D'IVOiRE : Bourse du Café et du Cacao

Bourse du Café et du Cacao
04 BP 2576 Abidjan 04 (Côte d'Ivoire)
Tel: (225) 20 20 27 20
Fax : (225) 20 20 28 14
Email: info@bcc.ci
Website: www.bcc.ci


Objet

La Bourse du Café et du Cacao a pour objet:

  • d'assurer les missions d'intérêt général des filières café cacao à l'effet de réguler les opérations de commercialisation et d'amélioration des revenus des producteurs
  • d'exercer les missions techniques et commerciales, d'encadrement et de suivi des opérations d'achat et d'exportation du café et du cacao de Côte d'Ivoire

A ce titre, la BCC centralise et coordonne les opérations d'exportation de l'ensemble du café et du cacao. Elle exerce, en outre, toutes missions et attributions administratives et commerciales des opérations d'achat et d'exportation qui ne relèvent pas des compétences de l'Autorité de Régulation du Café et du Cacao (ARCC), et du Fonds de régulation et de Contrôle (FRC).

Mission
  • La mise en oeuvre, en liaison avec l'ARCC et le FRC, d'un mécanisme de garantie d'un revenu et d'un prix rémunérateur aux producteurs
  • La prévision de récolte et la tenue des statistiques en liaison avec l'ARCC
  • Le suivi des stocks et des déclarations d'achat conjointement avec le FRC
  • La promotion du café et du cacao ivoirien sur le marché international
  • La promotion du label ivoire
Direction Générale

La Direction Générale a pour missions et attributions de:

  • d'assurer la direction générale de la Bourse du Café et du Cacao
  • d'assurer la mise en œuvre efficace des politiques et orientations définies par le conseil d'administration et approuvées par l'Assemblée Générale
  • de coordonner la conception et la mise en œuvre des stratégies, des mécanismes et des programmes de la Bourse, conformément aux politiques arrêtées par le Conseil d'Administration et approuvées par l'assemblée générale
  • d'assurer la coordination et la mise en oeuvre de tout projet ou programme concourant à la réalisation de l'objet social et des missions de la Bourse du Café et du Cacao
  • de veiller au bon déroulement des opérations de commercialisation, de transformation et d'exportation du café et du cacao de Côte d'Ivoire
  • de veiller à la gestion rigoureuse de la Bourse, dans le respect des objectifs, des budgets et des délais fixés par le Conseil d'Administration
  • de veiller au respect et à l'application stricte des règles et procédures de gestion administrative, comptable et financière
  • de garantir la gestion optimale s ressources humaines, matérielles et financières de la BCC
  • d'assurer le secrétariat des réunions du Conseil d'Administration, du Conseil de Surveillance et des Assemblées Générales
Organisation de la Direction Générale

La Direction Générale comporte des services rattachés au Directeur Général et les directions opérationnelles suivants:

  • la Direction des Opérations Commerciales
  • la Direction Technique et des Études
  • la Direction Financière et Comptable
  • la Direction des Ressources Humaines et de la Logistique

Au Directeur Général sont rattachés les services ci-après:

  • Le Service Relations Publiques
  • Le Service Audit Interne et Contrôle de Gestion
  • Le Conseil juridique et fiscal, et le conseil technique
  • Le Service de l'Informatique, de l'Information et de la Documentation
Directions & Services

1. Direction Technique des Études

  • Service Central de la Statistique
  • Service des Études et Prospective et de Promotion du Label Ivoire

2. Direction des Opérations Commerciales

  • Service Apurement et Suivi des opérations d'embarquement
  • Service Enregistrement, Suivi des Marchés et Promotion des Coopex et Pmex

3. Direction des Ressources Humaines et de la Logistique

  • Service Administration et Paie
  • Service Approvisionnement et logistique

4. Direction Financière et Comptable

  • Service Comptabilité
  • Service Budget et Trésorerie
Service Central de la statistique

Le Service Central de la statistique est chargé:

  • de concevoir et de mettre en œuvre le schéma directeur statistique de l'entreprise;
  • de gérer la collecte, la centralisation et le traitement des données relatives à l'ensemble des opérations techniques et commerciales;
  • d'assurer la transparence, la fiabilisation et la mise en cohérence ainsi que l'archivage des données statistiques, en liaison avec les directions et services opérationnels;
  • d'assister les directions et services dans l'identification et la mise en œuvre des supports et applicatifs nécessaires à l'établissement des situations statistiques périodiques;
  • de mettre en cohérence par tout moyen, les données de commercialisation du café et du cacao et d'en garantir l'exhaustivité et la fiabilité;
  • d'actualiser le modèle et la méthodologie d'application du modèle de prévision annuelle et pluriannuelle des récoltes de café et de cacao;
  • d'organiser et de programmer les activités de prévisions des récoltes;
  • de centraliser toutes les informations nécessaires à l'élaboration des estimations de récoltes;
  • de suivre et d'établir périodiquement le niveau des stocks de produits détenus par les opérateurs;
  • de suivre et de produire périodiquement des situations statistiques sur la commercialisation intérieure; de sécuriser et de garantir la confidentialité des données et informations statistiques de la BCC ; d'élaborer l'annuaire des statistiques du café et du cacao de la BCC ;
  • de suivre et d'exécuter toute activité, à la demande du Directeur Technique et des Études.

Service des Études et Prospective, et de Promotion du Label Ivoire

La création du Service des Études, Prospective et Promotion du Label Ivoire (SEPP) s’inscrit dans la vision de la Direction Générale d’établir la Bourse du Café et du Cacao (BCC) comme la structure de la filière initiant des projets visant l’instauration d’une économie caféière et cacaoyère durable par l’amélioration de la qualité du café et du cacao en Côte d’Ivoire.

Le SEPP a également pour vocation d’anticiper les problématiques, les menaces commerciales qui pourraient constituer des obstacles techniques au commerce des deux produits phares de la Côte d’Ivoire.

Le SEPP se doit par ailleurs d’accompagner les Centres Régionaux de Service (CRS) à atteindre des objectifs qui contribuent au renforcement de l’image de la BCC au niveau de la commercialisation intérieure par le renforcement technique des capacités des producteurs et des coopératives.

Attributions
  • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la démarche qualité
  • Coordonner la réalisation des études techniques de recherche- développement et de prospective sur le café et le cacao, notamment dans les domaines du commerce international et de la commercialisation intérieure
  • Organiser et coordonner la réalisation de l’ensemble des études en rapport avec les métiers de l’entreprise, en liaison avec les entités compétentes
  • Assurer la veille stratégique en rapport avec la dynamique des marchés café et cacao nationaux et internationaux
  • Assurer la veille commerciale sur les grandes questions de la filière au niveau national et international
Service Apurement et Suivi des opérations d'embarquement

Le Service Apurement et Suivi des opérations d'embarquement est chargé:

  • de participer à l'élaboration et à l'actualisation des mécanismes, procédures et règles de commercialisation du café et du cacao, en liaison avec les entités compétentes;
  • de coordonner le suivi et la validation des formalités documentaires d'exportation conformément aux procédures en vigueur;
  • de coordonner le contrôle de la conformité de la qualité des produits hors normes à l'embarquement, et la réalisation de la contre analyse qualité à la demande des opérateurs;
  • de coordonner le suivi des opérations d'embarquement effectué à partir des magasins sous douane et des sites d'empotage ;
  • de produire les états périodiques sur tes statistiques d'embarquement et d'exportation des produits ;
  • de suivre et d'exécuter toute activité à la demande du Directeur des Opérations Commerciales.
Service Enregistrement, Suivi des Marchés et Promotion des Coopex et Pmex

Le Service Enregistrement, Suivi des Marchés et Promotion des Coopex et Pmex est chargé:

  • de participer à l'élaboration et à l'actualisation des mécanismes, procédures et règles de commercialisation du café et du cacao, en liaison avec les entités compétentes
  • de suivre et de contrôler la validité des enregistrements et des confirmations d'enregistrement; d'élaborer les rapports périodiques sur l'évolution des ventes de café et de cacao
  • d'établir des états périodiques de contrôle et d'analyse des enregistrements
  • de suivre et d'analyser en permanence les perspectives et les tendances des marchés café et cacao, ainsi que le marché des devises étrangères
  • d'élaborer des rapports périodiques sur l'évolution des paramètres des marchés café et cacao
  • d'établir des réseaux de contacts avec les professionnels sur le marché international du café et du cacao; d'élaborer et de mettre en œuvre un plan cohérent de développement et de renforcement des capacités des Coopex et Pmex, en liaison avec les entités compétentes
  • de programmer et de suivre la mise en œuvre des activités d'appui technique aux Coopex et Pmex
  • d'assister et d'apporter tout conseil nécessaire aux Coopex et Pmex dans l'accomplissement de leurs transactions commerciales et les formalités d'exportation de café et de cacao
  • de mettre en œuvre le système de suivi-évaluation de l'évolution des performances des Coopex et Pmex
  • de suivre et d'exécuter toute activité à la demande du Directeur des Opérations Commerciales
Service Administration et Paie

Le Service Administration et Paie est chargé:

  • d'évaluer la mise en œuvre du plan de développement des ressources humaines, en liaison avec le service audit et contrôle de gestion;
  • d'organiser et d'évaluer la mise en œuvre du plan de formation du personnel, en liaison avec le service audit et contrôle de gestion;
  • de mettre en œuvre le système de gestion, de suivi et d'évaluation du personnel;
  • de tenir les fichiers, d'élaborer les états périodiques et d'exécuter les tâches liées à la paie;
  • d'assurer la communication interne et les travaux à caractère administratif;
  • de suivre et d'évaluer la mise en œuvre du plan d'action social;
  • de suivre et d'exécuter toute activité, à la demande du Directeur des Ressources Humaines et de la Logistique,
Service Approvisionnement et Logistique

Le Service Approvisionnement et Logistique est chargé:

  • d'établir et de mettre en œuvre les procédures administratives et d'en assurer l'évaluation et le respect; d'établir et de mettre en œuvre les procédures d'appels d'offres et d'en assurer le respect
  • d'assurer la gestion des approvisionnements, des stocks de fournitures et matériel divers
  • de réaliser les études et analyses techniques des choix d'investissement et autres achats
  • d'assurer la mise à disposition des matériels et autres moyens logistiques nécessaires à l'exploitation; d'évaluer la gestion du patrimoine et des moyens généraux
  • d'identifier et de mettre en œuvre les actions de sécurisation du patrimoine de la société
  • d'assurer la communication interne sur la réalisation de ses travaux
  • de suivre et d'exécuter toute activité, à la demande du Directeur des Ressources Humaines et de la Logistique
Service Comptabilité

Le Service Comptabilité est chargé:

  • de mettre en œuvre et faire respecter les procédures comptables
  • d'enregistrer de manière exhaustive et correcte toutes les opérations comptables et financières; de suivre et faire respecter les échéances fiscales et légales
  • de dresser et d'analyser les comptes à la fin de chaque mois
  • d'élaborer les comptes périodiques de la société
  • d'établir les états financiers de fin de campagne au 30 septembre
  • d'établir les états financiers à la clôture de l'exercice au 31 décembre
  • de suivre et d'exécuter toute activité, à la demande du Directeur Financier et Comprable
Service Budget et Trésorerie

Le Service Budget et Trésorerie est chargé:

  • de mettre en œuvre les procédures budgétaires et de trésorerie, et de veiller à leur application
  • de mettre en place le système de gestion et de suivi de "exécution du budget
  • de gérer la trésorerie et faire respecter les engagements financiers de la société
  • d'élaborer périodiquement les états et rapports financiers et de gestion
  • de mettre en oeuvre les décisions d'amélioration de l'information budgétaire et financière
  • de suivre et d'exécuter toute activité, à la demande du Directeur Financier et Comptable

 

Make World Investment News Your Homepage.
World Investment News: Your Online Source Of Information On Investment Opportunities
© 2004, 2008World INvestment NEws
, Multimedia Information Company
Contact  |  Legal Terms  |  About Us  |  Career Opportunities  |  Sitemap  |  Advertise With Us  |  Related sites